NOTRE MISSION

Vous apporter un soutien efficace et mesurable dans votre implantation, votre développement et la validation de vos clients/partenaires sur le marché japonais.

GESTION ET PILOTAGE

  • aide à l'implantation et création de structure locale
  • direction effective de filiale, succursale ou de JV (intérim/transition)
  • fonctions d’administrateur résident
  • contrôle des prestataires juridiques, comptables et fiscalistes
  • audit de procédures et de systèmes de gestion
  • pilotage et mise en oeuvre de plans de restructuration

APPORTEUR DE SOLUTIONS

  • prestations externalisées administratives, comptables et financières (*)
  • suivi et contrôle qualitatif de la présence commerciale
  • conseil en communication et en promotion
  • rédaction, traduction, validation et diffusion d'argumentaires, de dossiers de presse et de sites web en japonais
  • recherche, sélection, formation et évaluation de cadres

EN AMONT

  • veille sectorielle ciblée et validation d'études de marché
  • analyse de l'environnement concurrentiel et contractuel
  • recommandations de stratégie d'accès ou de développement
  • ciblage et accompagnement de l'activité de prospection

SOUTIEN STRATEGIQUE

  • études de faisabilité de projets industriels et commerciaux
  • négociation et suivi d'accords de distribution et de licences
  • recherche/validation de partenaires industriels ou financiers
  • conception, montage et animation de missions et séminaires

(*) GESTION DELEGUEE & PRESTATIONS EXTERNALISEES
AIDE A LA CONSTITUTION DE LA SOCIETE

Validation des statuts : objet social, capital, fréquence des AG, CA et actes sociaux
Domiciliation physique et/ou postale. Enregistrement au bureau des affaires légales d’arrondissement des statuts et du sceau

CONTROLE DE GESTION, REPORTING ET AUDIT

Suivi budgétaire, tableaux de bord, reporting de gestion à la fréquence et au format souhaités
Consolidation. Réponses aux questions des CAC et des auditeurs.

COMPTABILITE ET FINANCE

Préparation compable, tenue du GL, états financiers trimestriels et annuels, liasse fiscale annuelle
Gestion et prévision des flux de trésorerie. Tous paiements en ligne (employés, fournisseurs) et au guichet (cotisations, taxes)

RESSOURCES HUMAINES

Recrutement (profil de poste, cabinet de recrutement ou site d’annonces, sélection, entretiens, contrats)
Aide à la rédaction et à l’adoption du règlement intérieur. Elaboration des bulletins de paie, calcul des retenues à la source

GESTION ADMINISTRATIVE

Carnet de commandes, émission des factures, suivi des règlements, relances
Démarches administratives (social security, labor insurance, impôts locaux, déclarations annuelles)

CLES EN MAIN DE PRESTATAIRES EXTERNES

Evaluation, sélection et suivi de partenaires spécialisés : logistique (transport, transitaires, entrepôts, expéditions),
IT (téléphonie, réseaux, équipement, logiciels, progiciels), recherche et aménagement de bureaux,
compagnies d’assurance, imprimeurs